Компании готовы платить тысячи долларов за релокацию сотрудников
Эксперты отметили резкий рост количества вакансий с бонусом за переезд
Компании и стартапы так сильно хотят вернуть сотрудников в офис, что готовы платить за это до $100 000.
По данным рекрутинговой платформы ZipRecruiter, сейчас в США размещено 3,8 млн вакансий, в которых говорится о готовности работодателей выплатить бонус при релокации сотрудника. Для сравнения, в 2020 году таких вакансий было всего 2 млн. На сайте для трудоустройства Indeed в 75% вакансий упомянуто о дополнительной выплате за переезд.
Специалисты сервиса ARC Relocation, который помогает компаниям перевозить сотрудников, рассказывают, что видят значительный приток клиентов. По оценкам экспертов сервиса, компании готовы платить за релокацию от $19 000 (если человек живет в съемном жилье) до $72 000 (если у него недвижимость в собственности). Если перевезти нужно действующего работника, то компании платят от $24 000 до $97 000.
